各科室:
因工作需要,現(xiàn)對無錫市第二人民醫(yī)院胸痛中心委員會及專職小組人員進(jìn)行調(diào)整,具體如下:
一、胸痛中心委員會
主任委員:
馮寧翰(副院長,主任醫(yī)師,主持胸痛中心全面工作)
行政總監(jiān):
趙 新(醫(yī)務(wù)處副處長,負(fù)責(zé)胸痛中心臨床各科室協(xié)調(diào)工作)
醫(yī)療總監(jiān):
徐 欣(心內(nèi)科負(fù)責(zé)人、主任醫(yī)師,全面負(fù)責(zé)胸痛中心技術(shù)方面工作)
協(xié)調(diào)員:
王仁榮(心內(nèi)科副主任醫(yī)師,負(fù)責(zé)胸痛中心日常事務(wù)工作)
成員:
葉新和(心內(nèi)科副主任、主任醫(yī)師)
曹佳寧(心內(nèi)科主任醫(yī)師)
金 艷(心內(nèi)科副主任、主任醫(yī)師)
董 豐(心內(nèi)科主任醫(yī)師)
姜海濱(心內(nèi)科主任助理、主任醫(yī)師)
張月軍(心內(nèi)科主任醫(yī)師)
楊政杰(心內(nèi)科主任醫(yī)師)
陳 浩(心內(nèi)科副主任醫(yī)師)
屠 蘇(急診科主任,主任醫(yī)師)
黃紅宇(檢驗科主任,主任醫(yī)師,負(fù)責(zé)檢驗科具體工作)
倪建明(影像科負(fù)責(zé)人,主任醫(yī)師,負(fù)責(zé)影像科具體工作)
馮雪虹(心臟超聲科負(fù)責(zé)人,副主任醫(yī)師,負(fù)責(zé)心臟超聲科具體工作)
汲克強(qiáng)(胸外科負(fù)責(zé)人,主任醫(yī)師,負(fù)責(zé)心胸外科具體工作)
郁非佳(信息科科長,負(fù)責(zé)軟件實施和信息傳輸工作)
陸銀春(設(shè)備科科長,負(fù)責(zé)設(shè)備科具體工作)
徐 蘭(DSA室護(hù)士長,負(fù)責(zé)DSA室協(xié)調(diào)工作)
李 霞(黨辦宣傳科副主任、黨群部副部長,負(fù)責(zé)宣傳報道)
馮朝霞(120急救中心副主任,負(fù)責(zé)院前急救工作)
二、專職小組
(1)院前急救組
組 長:屠 蘇
副組長:李江安、馮朝霞
成 員:無錫市院前急救醫(yī)療服務(wù)網(wǎng)絡(luò)站點醫(yī)生、護(hù)士及救護(hù)車駕駛員
(2)遠(yuǎn)程會診組
組 長:徐 欣
副組長:葉新和
成 員:金 艷、楊政杰、董 豐、姜海濱、王仁榮、
陳 浩、馮秋婷、秦 嫻、沈燕青、黃 強(qiáng)、
楊 軍、劉鈺龍
(3)急診介入團(tuán)隊
組 長:姜海濱
副組長:徐 欣
成 員:葉新和、張月軍、楊政杰、董 豐、王仁榮、
陳 浩、黃 強(qiáng)、劉鈺龍、李 錄、陸文林、
曹蘇巖、何紫千、徐 蘭
(4)培訓(xùn)組
組 長:葉新和
副組長:徐 欣
成 員:張月軍、楊政杰、董 豐、王仁榮、姜海濱、
陳 浩、黃 強(qiáng)、劉鈺龍、李 錄、陸文林、
曹蘇巖、何紫千
(5)信息技術(shù)組
由醫(yī)院信息科工程師及合作單位工程師協(xié)作組成。
三、委員會職責(zé)
1. 每季度定期召開委員會議,總結(jié)分析上一季度的工作情況,對醫(yī)療質(zhì)量提出針對性整改措施。
2.制定與胸痛中心“關(guān)鍵要素”有關(guān)的戰(zhàn)略規(guī)劃及財政預(yù)算。
3. 制定急性胸痛救治流程,并在實際工作中不斷優(yōu)化、調(diào)整。
4. 制定急性胸痛中心各類培訓(xùn)材料,制定相應(yīng)培訓(xùn)方案,定期對培訓(xùn)效果進(jìn)行跟蹤、反饋、修改。
5. 建立考核評估制度,定期進(jìn)行評估并修改工作流程。
四、委員會義務(wù)
為胸痛患者提供高效、便捷、最佳的治療途徑及方案,以期達(dá)到縮短救治時間、改善預(yù)后和減少醫(yī)療費(fèi)用支出。
五、委員會目標(biāo)
通過多學(xué)科合作,提供快速而準(zhǔn)確的診斷、危險評估和恰當(dāng)?shù)闹委熓侄危瑥亩岣咴缙谠\斷和治療ACS的能力。
六、醫(yī)療總監(jiān)職責(zé)與任務(wù)
1. 全面負(fù)責(zé)胸痛中心技術(shù)層面工作,直接對胸痛中心委員會負(fù)責(zé)。
2. 主持胸痛中心發(fā)展戰(zhàn)略和未來發(fā)展綱要。
3. 負(fù)責(zé)技術(shù)層面指導(dǎo)和技術(shù)力量建設(shè)。
4. 主持制定胸痛中心各種工作流程、目標(biāo)和計劃。
5. 定期主持召開技術(shù)分析和質(zhì)量分析會議,提出整改優(yōu)化措施。
七、協(xié)調(diào)員職責(zé)與任務(wù)
1. 配合技術(shù)總監(jiān)和行政總監(jiān)開展日常工作。
2. 參與制定胸痛中心文書和規(guī)劃及目標(biāo)管理。
3. 參與制定胸痛中心各類工作流程和目標(biāo)計劃。
4. 定期進(jìn)行胸痛中心技術(shù)分析和質(zhì)量分析,并將相關(guān)情況匯總留檔,協(xié)助技術(shù)總監(jiān)制定整改優(yōu)化措施。
無錫市第二人民醫(yī)院
2022年1月6日